ما الذي تحتاجه المؤسسات الصغيرة لتوظيف مواطن عُماني دون إجبار؟

الحارثية: تمثل الشركات الصغيرة والمتوسطة 96% من إجمالي الشركات، ما يجعل دعمها ركيزة أساسية لدعم الاقتصاد الوطني.
تعبيرية
تعبيرية

الإثنين,5 مايو , 2025 5:29م

في خطوة تهدف إلى تحقيق التوازن بين متطلبات استدامة قطاع الأعمال وتطلعات التوطين الوظيفي، أعلنت وزارة العمل عن اعتماد حزمة متكاملة من الضوابط والحوافز تُلزم المؤسسات الصغيرة والمتوسطة بتعيين مواطن عُماني واحد على الأقل خلال 30 يومًا من تاريخ الإشعار، قرار أثار تفاعلاً واسعًا في الأوساط الاقتصادية والمجتمعية، بين من يرى فيه ضرورة لمعالجة تحديات الباحثين عن عمل، ومن يحذر من تداعياته على استمرارية هذه المؤسسات، فكيف يمكن تمكين هذه الشركات من استيعاب الكوادر الوطنية طوعًا لا قسرًا؟ وما تكلفة الحد الأدنى لتوظيف مواطن واحد؟ للحديث حول هذه القضايا، تستضيف الإعلامية خلود العلوية في البرنامج المهندسة سهام الحارثية، صاحبة المقال “الشركات الصغيرة والمتوسطة بين التحديات والفرص”، لتستعرض أبرز ما تناولته في هذا السياق.

لمعرفة باقي التفاصيل يرجى متابعة الرابط أدناه: